2月10日，资管公司召开全体员工大会，传达学习集团2022年工作总结暨2023年工作部署大会精神，研究贯彻落实措施。公司党委书记、董事长张波出席会议并讲话，董事、总经理彭扶民组织学习集团党委副书记、董事、总经理卢赤斌在集团2022年工作总结暨2023年工作部署大会上的讲话精神。党委副书记、董事、纪委书记张玉强主持会议。

会议指出，卢赤斌总经理的重要讲话认真总结了集团2022年工作成效，分析了当前面临的挑战和机遇，安排部署了全年的重点工作。公司每名员工要原原本本学习，紧扣岗位深刻体会，找准推动工作的切入点和着力点，把思想和行动统一到集团党委的部署要求上来，齐心协力在推动集团高质量发展中展现资管担当、做出资管贡献。

会议强调，2023年是集团发展攻坚年，也资管公司实施十四五规划的突破发展年、转型发展大战大考年。全体干部职工要认清形势、增添动力，抢抓机遇、加快发展。按照集团统一部署，认真践行“管理制度化、制度表单化、表单流程化、流程信息化”和“工作项目化、项目清单化、清单责任化、责任时效化”的工作要求，狠抓重点工作，解决突出问题，提高执行力，确保重要决策部署和重点工作任务及时、全面、准确的落实落地。

会议要求，要坚持稳字当头、严控风险，切实化解流动性风险、信用风险等问题，做好内生不良清收，持续推进全面风险管理。要坚持稳中求进、提质增效，以不发展是最大风险的观念推动发展，持续回归主责主业，盘活低效资产和风险资产，提高发展质量。坚持班子作示范、中层挑大梁、党员当先锋，以求实的态度和务实的行动，努力在集团“二次创业、转型发展”中做出新的更大贡献。